河北钢铁宣钢检修公司工会 x*Skk;L
实施“对人点巡检”工程 提升职工安全文化理念 (SD I56>]
河北钢铁宣钢检修公司工会在开展“安康杯”竞赛活动以来,坚持“以人为本”,围绕基层班组职工参与和监督安全工作的迫切愿望,实施了“对人点巡检”工程,来助推检修安全,提升职工安全文化理念。 BH
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该公司工会“对人点巡检”工程,就是要充分发挥每位基层职工参与安全管理的积极性,达到职工间充分了解、尊重和爱护,激发职工的凝聚力,建立自我完善、不断创新的检修动态联保制度,消除人为不安全行为,实现人人保安全、会健康的安全文化理念。 3=J]t %x
多年来,该公司工会在组织职工开展安全设施点巡检的同时,就十分注重职工的上岗证的佩戴、劳动防护用品的穿戴、职工的工作状态和相互间协作意识的评价,并为各个班组配发了“工会小组活动台账”,作为组长对职工和职工相互间安全评价、规章制度落实的考核依据,在职工检修中起到了很好的安全保障作用。但总,随着宣钢检修公司维检区域的扩大,设备的多样化、区域的复杂化、人员的多样化、检修的互助化和检修作业程序不熟悉,造成了职工检修过程中的诸多不安全因素。为此,该公司工会在职工中,组织开展了“对人也要点巡检”活动。该公司党委、工会通过以基层班组为单位,在强化职工安全意识和培训教育力度的基础上,建立完善了安全检修职工监督工作机制,做到了每次检修都有详细的安全检修方案和专业组织机构,坚持了群防群治、群专结合、依法监督的原则,实现了全员、全方位、全过程互为监督的“对人点巡检”工程模式。 In;WFyZn
该公司工会在实施“对人点巡检”工程过程中,充分发挥车间工会和班组劳动保护监督员的作用,做到了检修前对每位职工“点检”,发现问题,做的了及时纠正。对问题“点”让每位职工有知情权,达到杜绝类似问题的目的。在检修过程中做到对每位职工的“巡检”制,起到了及时消除隐患和制止习惯性违章的目的,对周边人员也起到了很好的教育意义。从而,确保了检修作业中的人生健康、安全。检修后清点人员。 m Ny& |